replica
Chủ nhật, Tháng 8 25, 2019
   
TEXT_SIZE

22 CEO

ETLC 2016 - Nguyễn Quang Thắng (ONE109 Nhóm 5)

Dân tộc Việt Nam ta có truyền thống lịch sử văn minh, lịch sử nhân loại đã bước sang một trang mới. Những thành tựu của ngành Quản Trị Kinh doanh là vô cùng to lớn, nó đã chi phối và làm thay đổi mọi mặt của đời sống xã hội, làm cho cuộc sống của con người văn minh, đất nước ta dần chuyển sang thời kỳ Công nghiệp hóa - Hiện đại hóa đất nước. Trong học tập cũng nhu trong công việc nếu chúng ta đoàn kết cùng nhau hoạt động nhóm tốt thì công việc trong kinh doanh cũng như trong học tập đều đạt kết quả hay năng xuất cao. Chính vì vậy mà tục ngữ đã có câu:

“Một cây làm chẳng nên non

Ba cây chụm lại lên hòn núi cao”

Hôm nay em viết bài này để tự giới thiệu về nhóm của chúng em là Nhóm 5 thuộc lớp ONE109(QTKD), Khóa TS34 ,Trường ĐHKT Quốc Dân Hà Nội

 

Danh sách thành viên nhóm 5


1.   Nguyễn Quang Thắng - Nhóm Trưởng

Sinh ngày 19/11/1986- Quê quán: Bắc Ninh

Đơn vị công tác: Công Ty TNHH Nước Giải Khát Suntory Pepsico VN

Chức Vụ: Quản lý kho

Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

Số ĐT: 08.6868.0222

Kết quả học tập: Môn: ICT101(Điểm CC 10, TBKT 9, ĐiểmThi 10)

Môn: PSD101(Điểm CC 10, TBKT 9, ĐiểmThi 9)

 

2.  Vũ Tuấn Anh -Nhóm Phó

Sinh ngày: 09/03/1995 – Quê quán : Thái Nguyên

Đơn vị công tác: Trường Anh Ngữ Espeed

Chức vụ: Nhân viên sale

Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

Số ĐT:0979113554

Kết Qủa học tập: Môn: ICT101(Điểm CC 10, TBKT 8, ĐiểmThi 9)

Môn: PSD101(Điểm CC 10, TBKT 8, ĐiểmThi 8)

 

3.   Đặng Ngọc Tuấn Cường – Thành viên

Sinh ngày: 09/10/1994 – Quê quán : Hà Nội

Đơn vị công tác: Ban chỉ huy quan sự Xã Tân Triều-Thanh Trì-Hà Nội

Chức vụ: Chỉ Huy Trưởng,

Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

ĐT:0976491094

Kết Qủa học tập: Môn: ICT101(Điểm CC 10, TBKT 8, ĐiểmThi 8)

Môn: PSD101(Điểm CC 10, TBKT 8, ĐiểmThi 8)

 

4.   Trần Văn Dũng- Thành viên

Sinh ngày: 04/03/1991 – Quê quán : Bắc Giang

Đơn vị công tác: Cơ sở sản xuất tự do đồ gỗ mĩ nghệ cao cấp tại quê nhà

Chức vụ: Chủ Cơ sở

Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

Số ĐT:01675610963

Kết Qủa học tập: Môn: ICT101(Điểm CC 10, TBKT 9, ĐiểmThi 10)

Môn: PSD101(Điểm CC 10, TBKT 9, ĐiểmThi 9)

 

5.   Lê Văn Trường-Thành viên

Sinh ngày: 10/01/1987 – Quê quán : Bắc Giang

Đơn vị công tác: Công ty Hansol Việt Nam

Chức vụ: Quản Lý Sản Xuất

Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

Số ĐT: 0986635287

Kết Qủa học tập: Môn: ICT101(Điểm CC 10, TBKT 7, ĐiểmThi 9)

Môn: PSD101(Điểm CC 10, TBKT 9, ĐiểmThi 9)

 

6. Đỗ Đức Phong – Thành viên:

Sinh ngày: 06/06/1994 – Quê quán : Hải Phòng

Đơn vị công tác:Cửa Hàng Điện Tử Minh Mẫn

Chức vụ: Nhân viên

Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

Số ĐT:0943869365

Kết Qủa học tập: Môn: ICT101(Điểm CC 10, TBKT 9, ĐiểmThi 8)

Môn: PSD101(Điểm CC 10, TBKT 9, ĐiểmThi 8)

 

7.   Đoàn Tiến Trung-Thành Viên:

Sinh ngày: 20/01/1990 – Quê quán : Hải Phòng

Đơn vị công tác: CTCP Tân cảng 189 Hải Phòng

Chức vụ: Nhân viên phòng Kỹ Thuật

Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

Số ĐT : 01667998486

Kết Qủa học tập: Môn: ICT101(Điểm CC 10, TBKT 9, ĐiểmThi 7)

Môn: PSD101(Điểm CC 10,TBKT 9,ĐiểmThi 8)

 

8.  Nguyễn Sơn Tùng-Thành Viên:

Sinh ngày: 11/11/1985 – Quê quán : Hà Nội

Đơn vị công tác: Báo công lý- 48B Lý Thường Kiệt

Chức vụ: Phóng Viên

Email: Địa chỉ email này đã được bảo vệ từ spam bots, bạn cần kích hoạt Javascript để xem nó.

Số ĐT:0934675100

Kết Qủa học tập: Môn: ICT101(Điểm CC 10, TBKT 8, ĐiểmThi 9)

Môn: PSD101(Điểm CC 10, TBKT 8, ĐiểmThi 7)

 

Giới thiệu về nhóm:


Thưa các thầy cô cùng các bạn em là Nguyễn Quang Thắng, nhóm Trưởng nhóm 5, lớp ONE109 ngành Quản trị kinh doanh khóa 34 thuộc trương trình E-learning TOPICA - Trường ĐH KTQD Hà Nội, do cô Quản lý học tập Đỗ Hoài Giang phụ trách. Nhắc đến QTKD là nhắc đến những chiến lược trong kinh doanh, để có thể kinh doanh tốt các bạn cần phải đoàn kết, hoạt động nhóm tốt vì vậy trong suốt thời gian học tập từ khi bước vào là sinh viên của trương trình cử nhân trực tuyến NEU- EDUTOP, khi chuẩn bị kết thúc buổi lễ khai giảng lớp học mới ngày 3/4/2016 khóa TS34 cô giáo QLHT đã phân công chúng em chia thành các nhóm học tập khác nhau và rồi em được nằm trong danh sách nhóm trưởng nhóm 5, lớp One109 đó là 1 điều mà em cảm thấy rất vinh dự, nhưng tôi lại cảm thấy lo lắng một phần vì sợ mình không hoàn thành tốt nhiệm vụ này. Vì sao tôi lại nói vậy chắc các bạn cũng đã biết nhóm là tập hợp của nhiều người, nhóm tôi tập hợp bởi 8 thành viên ở các tỉnh thành khác nhau, mỗi người một công việc bởi vậy để tập hợp đầy đủ nhóm để họp offline với nhau là một điều vô cùng khó khăn,chúng tôi chỉ có thể liên lạc với nhau bằng điện thoại hoặc email, online trên facebook hoặc zalo để thảo luận với nhau về bài tập hay các bài ôn tập cho các môn thi. Mặc dù vậy nhưng với cương vị là 1 nhóm trưởng tôi đã áp dụng chiến lược, mục tiêu cho nhóm của mình để đạt kết quả học tập tốt nhất :

Điều đầu tiên đó là biết được mục đích, lợi ích của việc hoạt động nhóm là gì?

“Tầm nhìn xuyên suốt

Tổ chức nhất tề

Nội bộ đề huề

Cùng chung chí hướng

Vận hành có vướng

Cũng sẽ hanh thông

Cán bộ đồng lòng

Vì chung mục đích…”

Để đạt được những điều ấy là nhờ vào sự ủng hộ nhiệt tình của các bạn thành viên trong nhóm, chúng tôi cùng nhau lúc nào cũng giơ cao khẩu hiệu:

“Đoàn kết,đoàn kết Đại đoàn kết

Thành công ,thành công đại thành công”

Nhưng để làm được điều đó thì chúng tôi luôn luôn được sự ủng hộ và quan tâm từ Thầy giáo chủ nhiệm, các thầy cô giáo bộ môn và đặc biệt phải nhắc tới đó là hình ảnh của cô giáo QLHT(cô Đỗ Hoài Giang) cô giáo rất quan tâm tới công việc học tập của lớp em nói chung và nhóm em nói riêng, cô Giang luôn giúp đỡ em trong những lúc khó khăn trong công việc học tập cả những lúc trong giờ hành chính hay ngoài giờ, hình ảnh của cô luôn ghi nhớ mãi trong chúng em, giúp nhóm chúng em luôn học tập tốt vượt qua mọi khó khăn.

Cô QLHT: Đỗ Hoài Giang

 

 

Cầm bút lên em không biết viết gì?

Thôi thì em xin viết tặng thầy cô!

“Thầy chính là những vì sao thắp sáng

Là đèn đường soi rạng lối em đi

Còn Cô là người mẹ hiền Phú quí

Mà trời dành để dạy dỗ chúng em…”

 

Thời gian đầu tiên việc kết nối, họp nhóm thật là khó khăn vì những thành viên trong nhóm của tôi mọi người đều ở mỗi địa phương khác nhau, mỗi công việc khác nhau ai cũng bận bịu, tưởng rằng nhóm chúng tôi rất khó hoạt động. Nhưng tôi hiểu vai trò của mình là 1 nhóm trưởng, là thủ lĩnh của nhóm tôi phải có nhiệm vụ luôn gắn kết phải là chỗ dựa tinh thần cho nhóm để tất cả thành viên nhóm vượt qua, không bao giờ được bỏ cuộc,phải giải quyết mọi tình huống khó khăn xảy ra với các thành viên trong nhóm.

 

Nhóm chúng tôi đã họp và quy định một tháng họp nhóm online 2 lần trên group nhóm facebook(KTQD ONE109 NHOM5), Việc họp online khá dễ dàng vì chỉ cần có kết nối internet là mọi người đều có thể cập nhật thông tin.

 

 

Tuy nhiên họp offline thì rất khó nhưng vì sự đoàn kết nhóm chúng tôi vẫn duy trì được hàng tháng nhóm chúng tôi vẫn thống nhất họp offline 1 lần tại Hà Nội.

 


Nói đến cái khó khăn trong 1 lần offline gần nhất vào tháng 8 vừa qua bạn Đỗ Đức Phong lại không tham gia được vì quê bạn ở xa (dưới Hải Phòng), khó khăn trong việc nhà xa, bạn ấy bận công việc bán hàng vì hôm đó vào cuối tuần khách hàng rất đông,bạn ấy không thể bỏ công việc của cửa hàng đi offline cùng mọi người được, đã có nhiều lần bạn Phong chán nản và có phàn nàn với mình. Với ý kiến của mình tinh thần đoàn kết và hỗ trợ các thành viên còn lại trong nhóm đã quyết định đưa ra 1 tháng mình sẽ offline tại Hà Nội 1 lần thôi thời gian là vào ngày chủ nhật. Sau thi của Tháng và mọi thành viên cố gắng thu xếp công việc để có mặt đầy đủ tại buổi offline. Với phương châm cả nhóm đó là mọi người cùng đoàn kết giúp đỡ nhau trong hoc tập để đạt kết quả cao nhất trong các lần thi kết thúc học phần sắp tới.

 

Đôi khi bên cạnh những áp lực công việc lại phải hoàn thành nhiệm vụ của nhóm trưởng tôi cũng khá vất vả và mệt mỏi nhưng khi được nghe những lời tâm sự của các thành viên trong nhóm tôi như được tiếp thêm sức mạnh và sự tự tin, như lời tâm sự của bạn Trần Văn Dũng: “Em cũng đã từng là ông chủ của bao người thợ, cũng vào hội chơi những người đồng nghề sản xuất gỗ mỹ nghệ nhưng đây là nhóm mà em cảm thấy tâm đắc, tuyệt vời nhất, với tinh thần trách nhiệm nhiệt huyết, sự nhiệt tình đường lối lãnh đạo, sự hòa đồng vui vẻ  của anh Thắng - 1 nhóm trưởng tài ba, em thấy nhóm mình hoạt động rất có khoa học có mục tiêu và sự phấn đấu cho nhóm rõ ràng, phân công nhiệm vụ cho anh em hợp lý, tạo cho mọi người bầu không khí tinh thần thoải mãi, thân thiện. Điều đó khiến cho em tự hào và vinh dự khi nói rằng mình là 1 thành viên của nhóm 5 lớp ONE109 chương trình đào tạo cử nhân trực truyến TOPICA”.

 

Nhóm chúng tôi có 8 thành viên nhưng bạn nào cũng có sở thích yêu ca hát, yêu văn nghệ ,thích đi du lịch. Dù mỗi người ở một địa phương nhưng đến ngày offline chúng tôi lại cùng cất ca vang những bài hát sở trường mà mình yêu thích, thật là vui thật là hăng say, vui vẻ nhưng nhóm chúng tôi cũng không bao giờ quên nhiệm vụ học tập lên hàng đầu, mỗi thành viên chúng tôi đều có tinh thần đoàn kết cùng gắn bó giúp đỡ nhau mọi khó khăn. Nhóm tôi là vậy đó rất mong các thầy cô cùng các bạn hãy để ý và quan tâm tới nhóm mình nhé.

 

Đúng là tinh thần đoàn kết, tinh thần hoạt động nhóm tốt sẽ giúp mọi người đạt thành quả rất tốt “làm việc nhóm là khả năng làm việc cùng nhau hướng đến tầm nhìn chung. Là khả năng dẫn dắt những thành tích cá nhân vì các mục tiêu của tổ chức. Đây là nguồn nhiên liệu giúp những người bình thường có thể dạt được những kết quả phi thường”. Khi đơn độc chúng ta làm rất ít, cùng nhau chúng ta có thể tạo ra nhiều thứ chính bởi vậy nhóm chúng tôi đã xây dựng được đội nhóm rất vững mạnh về tinh thần đoàn kết, hỗ trợ nhau học tập rất tốt,

 

Với tư cách là nhóm trưởng tôi hứa sẽ đưa nhóm mình đi lên hơn nữa trong thời gian tới, giúp cho nhóm mình luôn gắn bó xây dựng tinh thần đội nhóm tốt và giúp các thành viên trong nhóm mình học tập tốt hơn nữa cả nhóm sẽ là 1 gia đình nhỏ trong đại gia đình TOPICA.

 

Nhóm Trưởng

Nguyễn Quang Thắng

 

 

ETLC 2016 - Nguyễn Bá Thuận (YTN11 Nhóm 1)

Thông tin nhóm: Nhóm 1

Lớp: YTN11

Ngành học: Luật Kinh Tế

QLHT: Cô Phạm Nhật Anh

 

Stt

Họ và tên

Chức vụ

Nơi công tác

1

Nguyễn Bá Thuận

bí thư chi đoàn

Chi đoàn thôn nam

2

Lê Xuân Chí

Đội trưởng

Trường 24 biên phòng

3

Phạm Văn Chí

Công nhân

C.ty DENYO

4

Nguyễn Hữu Đức

Công nhân

Cty dây và cáp điện Ngọc khánh

5

Nguyễn Ngọc Giáp

Đội trưởng

Trường 24 biên phòng

6

Nguyễn Văn Lộc

phó trưởng C.A xã

UBND xã La Phù

7

Đào Tuấn Minh

Lái xe

C.Ty Phúc Minh

8

Lê Văn Minh

giáo viên

TT dạy nghề & Đào tạo lái xe vov

9

Nguyễn Đức Tuyên

Nhân viên

PTM tổng cục 4 B.C.A

 

Hình ảnh các thành viên nhóm 1

 

Hoạt động nhóm

●     Nhóm họp online thường xuyên, mục đích trao đổi học tập

Kênh giao tiếp của nhóm là: Zalo

Buổi họp ấn tượng nhất có lẽ là lần họp giải quyết bài tập nhóm môn Nguyên lý kế toán. Do bài mới, một số thành viên chưa hiểu nên quá trình tổng hợp bài gặp nhiều khó khăn. Đặc biệt là phần bán sản phẩm cho các nhóm khác để lấy hóa đơn. Hôm đó cả nhóm phải thức rất khuya để hoàn thành bài tập và nộp trước khi hết hạn.

 

●     Nhóm họp offline:

Vì lí do công việc bận rộn cũng như các thành viên trong nhóm thường xuyên trao đổi thông tin qua kênh online nên nhóm chỉ họp offline khoảng 2 tháng 1 lần.

-       Sau buổi khai giảng ngày14/6/2016, tình hình nhóm chưa được ổn định, các thành viên nhóm chưa gặp nhau nên mọi người chủ yếu liên lạc bằng điện thoại để hỏi thăm tình hình học tập. Lần họp ấn tượng nhất của nhóm là buổi họp offline đầu tiên vào ngày 16/8/2016. Do các thành viên ở xa nhau nên nhóm chủ yếu họp vào các hôm thi tập trung của lớp.

Hôm đó cả nhóm họp tại quán cà phê bên cạnh trường THPT Nhân Chính. Lần lượt các thành viên tự giới thiệu về mình. Sau màn ra mắt là phần trao đổi về tình hình học tập cũng như thảo luận về bài thi hôm đó. Sau khi kết thúc buổi họp, nhóm tham gia sinh hoạt cùng với các thành viên của lớp. Đó là một buổi họp vui vẻ và đầy thú vị của nhóm. Nó là tiền đề cho nhóm phát triển và gần gũi nhau hơn trong quá trình học tập sau này.

 

Khó khăn gặp phải

 

Với tinh thần gần gũi, đoàn kết cao của các thành viên trong nhóm nên chưa có mẫu thuẫn nào xảy ra. Tuy nhiên nhóm vẫn gặp một số khó khăn nhất định trong học tập như: trong quá trình làm bài tập nhóm, nhiều thanh viên bận công việc  nên bị quá hạn thời gian hoàn thành. Có 1 thanh viên, trong quá trình học tập vì bận công việc nên đã phải học lại và thi lại. Nhóm trưởng đã kịp thời nắm bắt, động viên và yêu cầu các thành viên trong nhóm quan tâm giúp đỡ trường hợp này. Cho tới nay anh đã đăng ký học và thi lại, hiện tại các môn học khác anh đều có kết quả rất tốt.

 

Đặc trưng của nhóm

 

Các thành viên nhóm đều thích hát karaoke.

 

Cảm nhận của thành viên nhóm

 

Chia sẻ của bạn Nguyễn Văn Lộc: Là một thành viên của nhóm, em cảm thấy nhóm hoạt động đoàn kết. Vì là thành viên ít tuổi nhất nhóm nên em luôn nhận được sự quan tâm giúp đỡ của các anh chị. Tuy không được gặp nhau thường xuyên nhưng nhóm vẫn hoạt động rất sôi nổi. Mỗi lần có điều kiện sinh hoạt offline em đều cố gắng tham gia đầy đủ với nhóm.

 

Cảm nhận của nhóm trưởng

 

Qua quá trình sinh hoạt và học tập cùng các thành viên trong nhóm, tôi nhận thấy: Mặc dù chênh lệch về tuổi tác, quê quán cách xa nhau nhưng không vì thế mà nhóm thiếu đi sự gắn kết, gần gũi. Các thành viên trong nhóm luôn luôn quan tâm, chia sẻ, động viên, hỗ trợ nhau trong học tập cũng như công việc hàng ngày.

 

Tuy có đôi lúc gặp khó khăn trong học tập nhưng các thành viên vẫn luôn luôn lỗ lực, khắc phục khó khăn và đạt kết quả cao trong học tập. Luôn có một sự tôn trong nhất định lẫn nhau giữa các thành viên trong nhóm và hoàn thành tốt phần việc mà nhóm trưởng giao cho. Điều đó làm cho tôi cảm thấy rất vui mừng và cảm thấy được chia sẻ phần nào công việc nhóm trưởng của mình.

 

Nguyễn Bá Thuận

   

ETLC 2016 - Nguyễn Thị Thùy Dương (QD2 Nhóm 5)

Nhóm 5 - Lớp QD2 bao gồm 8 thành viên. Ban Đầu là 10 nhưng vì lý do cá nhân nên hai thành viên đã không tiếp tục tham gia mặt dù có sự giúp đỡ nhiệt tình từ nhóm. Nhóm lấy tên là Top Ten Topica hay còn gọi là 3T. Slogan của nhóm là “Không ngừng học hỏi, cùng tiến và thành công”. Nhóm có 8 người nhưng chỉ có 4 thành viên ở Sài Gòn, 2 người  ở Long An, 1 người ở Bình Dương và 1 người ở Daklak.

Mục tiêu của nhóm là sẽ cùng phấn đấu để đạt thành tích xuất sắc nhất và lấy được bằng Đại học dù khó khăn đến mấy.

 

Sau đây là tên và thông tin của từng thành viên trong nhóm:

 

Tôi Nguyễn Thị Thuỳ Dương - Nhóm trưởng.

Sinh ngày : 27 tháng 6 năm 1985

Chức Vụ: Quản Lý Dịch Vụ Khách Hàng

Công Ty: Khách Sạn Park Hyatt Saigon.

 

Lê Minh Châu- Nhóm phó

Sinh ngày : 27 tháng 2 năm 1977

Chức Vụ: Giáo Viên Tin Học

Công Ty: Trường Tiểu Học Lương Thế Vinh.

 

Nguyễn Duy Tân

Sinh ngày : 21 tháng 2 năm 1988

Chức Vụ: Trưởng Phòng Kinh Doanh

Công Ty: TNHH Đầu Tư Thương Mại Xây Dựng Đại Hùng

 

Nguyễn Hoàng Trung

Sinh ngày : 24 tháng 1 năm 1988

Chức Vụ: Nhân Viên Phòng Kế Toán

Công Ty: Cong Ty TNHH Bình Dương

 

Nguyễn Thanh Tuấn-Thủ Quỷ

Sinh ngày : 15 tháng 4 năm 1977

Chức Vụ: cán bộ kỹ thuật

Công Ty: Truyền tải điện TP HCM

 

Nguyễn Thanh Tuấn

Sinh ngày : 25 tháng 7 năm 1984

Chức Vụ: kỹ thuật viên

Công Ty: Cty TNHH DV Phuong Nam

 

 

Nguyễn Duy Thanh

Sinh ngày : 5 tháng 1 năm 1978

Chức Vụ: nhân viên tài chính

Công Ty: Bệnh viện Đa khoa Đắk Lắk

 

Nguyễn Hoàng Quân

Sinh ngày : 7 tháng 12 năm 1988

Chức Vụ: kỹ thuật viên

Công Ty: Cty VNPT

 

Nhóm họp mặt online hằng ngày trên kênh Zalo là chính. Ngoài ra còn có trang facebook. Các thành viên có thể online trao đổi bất kể lúc nào và thường họp nhóm cố định thời gian 2 tuần một lần.

 

Nhóm họp offline 1 hoặc hai lần một tháng nhưng do có thành viên ở quá xa nên thành viên đó sẽ online khi nhóm offline. Ấn tượng nhất là lần nhóm họp ở quán cafe Trung Nguyên giáp ranh Bình Dương. Lúc này nhóm chào mừng thành viên mới và cùng nhau làm bài tập về nhà lấy điểm chuyên cần.

 

Lúc đó, ở bàn kế bên có một cô gái đang tìm anh luật sư để kiện tụng chồng mình đòi phân chia tài sản. Cả nhóm đã tò mò nghe câu chuyện của họ nên làm mãi không xong bài tập về nhà. Khi cả nhóm đói rồi mới tranh thủ làm và mọi người rủ nhau đi ăn ốc quân 4. Do một số bạn ở tỉnh xa nên chưa thuộc đường, lạc đoàn nên sau khi ăn và về thì cũng gần 22h.

 

Nói về tình huống mâu thuẫn của nhóm có lẽ đáng nhớ nhất là lần các thành viên không làm điểm chuyên cần.Và nhóm phải ngồi lại nói chuyện, chia sẻ và để các thành viên cam kết sẽ làm bài tập về nhà để điểm chuyên cần tốt hơn.

Nhóm cũng có mâu thuẫn khi gọi điện thoại mà thành viên không nghe máy làm cho nhóm phó lo lắng và thành viên cũng giải thích là do bận gia đình. Nhưng cuối cùng thì các thành viên cũng hiểu nhau hơn và có ý thức tự giác làm BTVN, LTTN để lấy điểm chuyên cần.

 

Nhờ cố gắng của các thành viên mà nhóm đạt được nhóm xuất sắc nhất hai học kì vừa qua

Đặc trưng của nhóm là thích ăn uống sau khi thi để ăn mừng môn học vừa qua

 

Chia sẽ cảm nhận của việc học tập nhóm là:

 

Là sinh viên được đào tạo theo phương thức trực tuyến chắc hẳn các bạn đã biết và quen với những khái niệm như: bài tập nhóm, thảo luận nhóm, làm việc theo nhóm…Nhưng không phải sinh viên hay nhóm sinh viên nào cũng khai thác được tính tích cực của phương pháp học tập này. Nguyên nhân của tình trạng trên xuất phát từ chính sinh viên, hay đôi khi từ những lí do khách quan khác.

 

Học tập trong môi trường nhóm sẽ thúc đẩy sự tích cực học tập của cá nhân, tạo sự gắn kết trong một cộng đồng. Trong khi làm việc nhóm, những mâu thuẫn sẽ nảy sinh từ đó sinh viên phải giải quyết xung đột. Từ đó, họ sẽ có khả năng giải quyết những mâu thuẫn, thuyết phục người khác trong những hoàn cảnh có thể gặp trong cuộc sống sau này.

 

 

Tinh thần học hỏi và khả năng lắng nghe người khác cũng sẽ là điều mà sinh viên sẽ học hỏi được. Những kỹ năng này là rất quan trọng khi các bạn bước ra môi trường làm việc và đây sẽ là tiền đề tốt để biết cách làm việc trong một môi trường tập thể.

 

Làm việc, thảo luận theo nhóm không chỉ đơn thuần là do yêu cầu của giảng viên đề ra cho sinh viên mà quan trọng hơn nó còn là cách học tập, nghiên cứu của sinh viên. Học tập nhóm sẽ tập hợp được những ý kiến sáng tạo của từng cá nhân, từ đó sản phẩm học tập sẽ giàu tính sáng tạo. Những phương pháp tối ưu nhất sẽ được lựa chọn từ những ý kiến được nêu ra. Sản phẩm học tập lúc này cũng sẽ là kết quả của tất cả các thành viên.

 

Cảm nghĩ của các thành viên:

 

-   Với chiếc máy tính nối mạng, bạn có thể chat voice để thảo luận, học nhóm cùng bạn bè ở khắp nơi vừa tiết kiệm thời gian, lại thực sự hiệu quả! Hãy chuẩn bị cho mình một thái độ học tập nghiêm túc và một nhóm học hiệu quả!

 

-   Trước hết là sự phân công công việc hợp lí. Điều này phụ thuộc nhiều vào vai trò và khả năng chỉ đạo của người nhóm trưởng. Khi công việc được phân chia rõ ràng cho từng thành viên họ sẽ ý thức được vai trò của mình, có trách nhiệm hoàn thành công việc.

 

-   Những mặt tích cực của phương pháp học tập nhóm là không thể phủ nhận. Nhưng không phải nhóm sinh viên cũng đạt được kết quả cao nhất với phương pháp học tập này, thậm chí đôi khi một số sinh viên cảm thấy nó mang nhiều tính hình thức và đạt được ít hiệu quả hơn so với việc làm việc theo cá nhân.

 

-   Tinh thần học hỏi, chịu khó lắng nghe, hết mình vì tập thể đó sẽ là chìa khóa giúp một bài tập nhóm thành công.

 

-   Một nhóm học chỉ hiệu quả khi các thành viên có ý thức tự giác: tự giác về thời gian, bài vở, tự giác phát biểu…

 

-   Hết mình vì tập thể đó sẽ là chìa khóa giúp một bài tập nhóm thành công.

 

-   Một số sinh viên coi bài tập nhóm là công việc của tập thể nên thường có tâm lý “không phải việc của mình”, ai cũng trừ mình ra. Và kết quả là “cha chung không ai khóc”. Nhiều bạn nghĩ rằng học nhóm sẽ rất thoải mái vì nó là hình thức vừa học vừa chơi, vừa học vừa nói chuyện, "tạt ngang tạt ngửa" bàn chuyện này chuyện khác… Điều ấy thật sai lầm. Vì bạn đang tự hao tốn thời gian của mình một cách vô ích.

 

Nguyễn Thị Thuỳ Dương

QD2-Nhóm 5

   

ETLC 2016 - Đăng Thị Hiếu Thảo (ONE75 Nhóm 4)

Với tinh thần ham học hỏi trau dồi kiến thức và yêu thích nghành Quản Trị Kinh Doanh chúng tôi – những thành viên của nhóm 4 lớp ONE 75 đã tìm đến với ngôi trường mang tên NEU- EDUTOP với sự dẫn dắt tận tình của Quản Lý Học Tập là cô Trần Thị Hoan.

 

Trường Đại học Kinh tế Quốc dân - một ngồi trường mang bề dày lịch sử dạy và học để cho ra trường những khóa cựu sinh viên giỏi giang – thành công trong nhiều lĩnh vực. Nhóm chúng tôi đến với ngôi trường vì muốn học hỏi bồi đắp thêm những kiến thức bổ ích để phục vụ công việc của chính bản thân, những kiến thức này cũng là nền tảng để chúng tôi có thêm những hành trang trong lĩnh vực kinh doanh doanh nghiệp.

 

Với hình thức học online đã được phổ cập và phát triển tại Việt Nam chúng em cảm thấy rất hào hứng và cảm thấy rất hài lòng với hình thức học này vì hình thức học từ xa tiết kiệm phần lớn cho sinh viên vừa học vừa làm như chúng em khoảng cách và về thời gian và địa lý và cho chúng em đến gần với tri thức hơn. Bên cạnh đó mỗi lần có bài tập nhóm nhỏ là nhóm chúng em lại cùng nhau họp lại để bàn luận về các vấn đề hay đưa ra các giải pháp thông qua các mạng xã hội như facebook, zalo, không chỉ vậy hình thức học này còn cho chúng em có nhiều cơ hội trải nghiệm với hình thức làm việc theo nhóm online rất thú vị và bổ ích với hình thức làm việc này các thành viên đều có thể chủ động được công việc của mình đề báo cáo kết quả cuối cùng cho nhóm trưởng khi hoàn thành nhiệm vụ được giao,nhưng cũng khó tránh khỏi những trường hợp quá nộp nhiệm vụ quá hạn nhóm trưởng yêu cầu làm ảnh hưởng tới kết quả của nhóm,hay những trường hợp copy dập khuôn trên mạng cũng làm cho chất lượng bài tập không được tốt, cụ thể như lần bài tập nhóm vừa rồi của môn thuyết trình, bài tập của nhóm đã bị xếp loại thấp và đây cũng là bài học dành cho tất cả các thành viên không nên lấy thành quả của người khác để làm thành quả của mình như vậy thì bài tập mất hết giá trị vốn có của nó và cũng kéo theo số điểm không mong muốn.

 

1.jpg


Bên cạnh đó, nhóm 4 của chúng em cũng cố gắng dành những khoảng thời gian ngắn sau mỗi lần thi hết môn để cùng nhau ngồi lại bàn về những kế hoạch sắp tới của nhóm, hay cũng để tâm sự về công việc – hay gia đình để các thành viên có thể hiểu nhau nhiều hơn và gắn kết với nhau nhiều hơn, tuy khoảng thời gian không nhiều nhưng cũng đủ để cho mọi người có cơ hội được học hỏi giao lưu với nhau nhiều hơn không chỉ trong học tập mà còn trong cả cuộc sống của mỗi thành viên bằng những buổi tiệc ăn uống nho nhỏ nhưng rất vui và sôi nổi.

 

2.jpg


Nhóm 4 với số lượng lúc đầu là 12 thành viên nhưng vì những lý do khác nhau mà số lượng thành viên theo nhóm bây giờ chỉ còn 8 thành viên . Với những ngày đầu học tập việc đảm nhận vai trò nhóm trưởng nhóm 4 thực sự với em là rất khó khăn vì bản thân em chưa từng nắm giữ vị trị trưởng hay phó của một tập thể dù là nhỏ nhất nên việc đảm nhận vị trí này quả thật rất mới mẻ và mang tới cho em rất nhiều trải nghiệm, vì trong một nhóm có rất nhiều người và mỗi người thì họ đều có 1 quan điểm khác nhau nên khi có 1 quyết đinh hay 1 bài tập nhóm thì mỗi người đều đưa ra 1 quan điểm của riêng mình để tranh luận, và nhóm đôi khi cũng không tránh khỏi những hiểu nhầm hay bất đồng quan điểm,và những lúc hư vậy em lại thấy vai trò của mình quan trong hơn bao giờ hết là lấy lại sự đoàn kết trong nhóm, và em không thể phủ nhận những quan điểm sai lệch của các thành viên vì mỗi người có một cách nhìn khác nhau, và đứng trên vai trò là một nhóm trưởng tuổi đời và tuổi nghề chắc chắc cũng chưa bằng được 1 số anh chị trong nhóm nên khi đưa ra những giải pháp cho nhóm là bản thân em cũng cần cân nhắc chu đáo,nên em cũng đã đưa ra những cách giải quyết khác nhau để cho các thành viên không hiểu nhầm nhau và qua những lần tranh luận sôi nổi nhóm chúng em có thể hiểu và thông cảm cho nhau nhiều hơn.

 

Cùng với các hoạt động học tập thì nhóm 4 còn có 1 đặc trưng là mọi người rất thích tụ tập với 1 party nhỏ hay ca nhạc .và các thành viên hầu như đều sôi nổi và hào hứng tham gia vì đây là những hoạt động rất bổ ích vì nó làm gắn kết bạn bè giừa các thành viên trong nhóm với nhau nhiều hơn . Và hầu như đều nhận được sử hưởng ứng nhiệt tình của các thành viên.

 

Với một người lần đầu được trải nghiệm với vai trò làm nhóm trưởng như em thì việc tạo ra những hoạt động nhỏ này là một sân chơi để mọi người có thể thư giãn sau những khoảng thời gian học tập thi cử căng thẳng, giúp cho mọi người có thể giảm được phần nào áp lực thi cử hay công việc để chuẩn bị tinh thần với những chặng đường học tập tiếp theo. Và bản thân em cũng cảm thấy hài lòng vì mình có thể tạo được sự thoải mái học mà chơi – chơi mà học cho các bạn trong nhóm. Để việc học không trở thành gánh nặng đối với mội thành viên.

 

Trên đây là những tâm sự của một người lần đầu được đảm nhận với vai trò nhóm trưởng như em, dù văn không được hay nhưng em cũng muốn được tham gia và cảm ơn ban tổ chức cuộc thị đã tạo cho chúng em – những hệ sinh viên của chương trình đào tạo từ xa một sân chơi bổ ích.

 

Trân trọng.

Em: Hiếu Thảo

Nhóm trưởng nhóm 4: Đặng Thị Hiếu Thảo

   

ETLC 2016 - Văn Ngô Thụy Diễm (CKTV12 Nhóm 5)

Nhóm 5 - Lớp CKTV12 chuyên ngành Quản trị kinh doanh gồm 12 thành viên đến từ nhiều vùng miền khác nhau của đất nước Việt Nam. Tuy không cùng lứa tuổi và khá đa dạng về nghề nghiệp, song chúng tôi có cùng chung quan điểm “Sự học không bao giờ là quá muộn và không bao giờ đủ” vì thế các thành viên luôn gắn kết, hỗ trợ, giúp đỡ lẫn nhau nhằm trau dồi kiến thức cũng như kinh nghiệm thực tiễn.

 

Ngoài ra, chúng tôi còn nhận được sự hỗ trợ tận tình từ Quản lý học tập – Cô Nguyễn Thị Thùy Trang. Cô luôn giải đáp các thắc mắc từ việc học tập, thi cử cũng như kịp thời cập nhật tình hình học tập, các thông báo để sinh viên không bỏ sót một nhiệm vụ học tập nào. Cô luôn thân thiện và hòa đồng trong suốt quá trình giao tiếp hoặc giải đáp thắc mắc, vì thế tạo cho học viên cảm giác gần gũi, cởi mở hơn, an tâm học tập.

 

Đến với ngành Quản trị kinh doanh, không vì mục tiêu mang về tấm bằng Đại học, chúng tôi thật sự muốn trau dồi kiến thức chuyên môn và ứng dụng vào thực tiễn. Vì vậy ngoài việc học tập thông qua giáo trình, bài giảng điện tử, tích cực tham gia thảo luận diễn đàn, tất cả các thành viên trong nhóm còn luôn duy trì việc trao đổi online (Facebook, skype, zalo) và tổ chức họp online trên Skype vào 20h00 chủ nhật hàng tuần. Buổi họp chung này để các thành viên trao đổi, đưa ra các thắc mắc, hoặc các vấn đề thời sự - kinh tế cùng bàn bạc và phân tích bằng kiến thức môn học.

 

Đối với các môn học có bài tập nhóm, cần lựa chọn đề tài để thực hiện, ví dụ điển hình là Môn Quản trị dự án đầu tư với đề tài “Anh/chị chọn dự án đầu tư với số vốn 200 triệu đồng”. Tưởng chừng như khá khó để suy nghĩ đưa ra ý tưởng cho một dự án khởi nghiệp với số vốn đầu tư không quá lớn, song buổi họp nhóm không hề mang không khí nặng nề, thụ động mà trái ngược hoàn toàn, vô vàn ý tưởng liên tục được đề xuất, cả những ý tưởng hài hước “điên rồ” nhất làm cả nhóm cười ầm chẳng hạn như: “Nhóm mình mang 200 triệu đánh 1 ván, 1 ăn hay thua. Ý tưởng này làm bài thu hoạch cực kỳ dễ với vài vòng!”, “Nhóm mình đầu tư mua vé số kinh doanh, chiều bán ế lỡ mai thành tỷ phú”. Điều này giúp cho không khí buổi họp càng hào hứng hơn.

 

Ứng dụng kiến thức môn học, bổ trợ cho nhau bằng kinh nghiệm thực tiễn của bản thân, chúng tôi vô cùng tâm đắc với buổi họp nhóm online vì lượng kiến thức thu về khá nhiều, cùng những tiếng cười giòn tan.

 

 

Đặc biệt, khi gần đến những kỳ thi hết môn, quả thật việc họp nhóm online càng tích cực hơn và luôn để lại những ấn tượng vui nhộn bởi với từng câu hỏi trắc nghiệm, chúng tôi đưa ra các phân tích và những câu nói hài hước để mọi người có thể hiểu nhanh và ghi nhớ lâu.

 

 

Các thành viên đến từ nhiều tỉnh thành khác nhau, do vậy việc họp nhóm offline khá khó khăn để thực hiện thường xuyên và liên tục. Song nhờ những kỳ thi hết môn, tất cả thành viên lại có dịp tập trung, giao lưu, chia sẻ về các môn học chuẩn bị thi cũng như những môn học mới được bắt đầu tiếp theo. Những buổi họp nhóm offline không bao giờ tẻ nhạt bởi các thành viên đều có chung niềm đam mê ăn uống. Do vậy các buổi họp nhóm thường khá linh đình. Và lần ấn tượng nhất là vào ngày 24.04.2016, khi lần đầu tiên nhóm nhận được giấy chứng nhận “Nhóm xuất sắc nhất Học kỳ I năm học 2015 - 2016”, “Nhóm trưởng xuất sắc nhất”, cả nhóm ăn mừng chiến thắng. Một buổi offline ăn mừng đúng nghĩa, bởi để đạt được kết quả này chúng tôi đã phải cùng nhau vượt qua khá nhiều khó khăn: nào là sắp xếp cân bằng thời gian cho việc học, họp nhóm – công việc bản thân; nghiên cứu thông tin để thảo luận diễn đàn; vượt qua trở ngại bản thân với phương pháp học thụ động chỉ nghe giảng và ghi chép để chủ động đưa ra ý kiến, đặt câu hỏi, trao đổi những thắc mắc của bản thân; rèn luyện kỹ năng lắng nghe, hạ bớt “cái tôi” của bản thân để cùng nhau nghiên cứu vấn đề, thoát gỡ từng mâu thuẫn; thẳng thắn chia sẽ quan điểm, vấn đề chưa hài lòng trên tinh thần tôn trọng lẫn nhau .v.v… Chúng tôi vui vẻ, hò reo, ríu rít như những cô cậu học trò được thầy cô khen thưởng, khơi dậy ngọn lửa, bầu nhiệt huyết của tuổi trẻ cho từng thành viên.

 

 

Với chung niềm đam mê kinh doanh, cùng quan niệm về việc học “ Sự học không quá muộn và học không bao giờ là đủ”, các thành viên luôn hỗ trợ nhau trong việc học để cùng phát triển nhóm, và sự gắn kết càng chặt chẽ hơn với chung niềm đam mê ăn uống và du lịch. Trên bàn ăn hoặc những chuyến xe đường dài, chúng tôi có thể thoải mái trao đổi, chia sẽ để hiểu thêm về các thành viên. Nhờ những kỷ niệm ấy chúng tôi càng tin tưởng, trân quý và gắn kết với nhau hơn, luôn đặt mục tiêu nhóm lên hàng đầu và là động lực để cùng nhau cố gắng.

 

Song để đạt được niềm tin ấy, nhóm trải qua không ít khó khăn từ những ngày mới thành lập nhóm vì sự khác nhau về tuổi tác, quan điểm, thụ động trong cách ghi chép bài giảng trên lớp, lối mòn “thầy đọc - trò ghi” từ thời phổ thông, ít quan tâm đến việc tự học, tự đọc, tự tìm hiểu, những khó khăn của các anh chị khi trở lại “ghế nhà trường” sau thời gian quá lâu, việc học và kiểm tra bằng chương trình e-learning còn khá bỡ ngỡ so với cách học truyền thống, không thành thạo sử dụng máy tính, cho đến những chuyến công tác xa làm một số thành viên hoãn thi và khá “mệt mỏi” khi trả nợ môn và đôi lúc họ nản lòng muốn bỏ cuộc .v.v…

 

Trong nhóm, mọi người vân thường tận tình hỏi han, thăm dò hoàn cảnh để kịp thời hỗ trợ các thành viên. Đối với các anh chị do công tác xa bỏ lỡ các bài học hay buổi họp nhóm, tôi thường tóm tắt nội dung chính cho các anh chị nắm kịp tình hình. Với các anh chị còn nợ môn do hoãn thi, các thành viên trong nhóm luôn hỗ trợ phần kiến thức chung, cùng nhau ôn tập để các anh chị nắm vững kiến thức đăng ký thi lại và hoàn tất môn học.

 

Biết đến Tổ hợp công nghệ giáo dục Topica từ năm 2009 thông qua chương trình “1000 Doanh nhân truyền kinh nghiệm cho thanh niên qua E-learning” tôi rất ấn tượng và dõi theo hành trình Topica khá lâu, cho đến năm 2015 tôi quyết định đăng ký theo học chương trình Quản trị Kinh doanh tại đây. Chính bản thân tôi thật sự thấy hiệu quả từ việc học trực tuyến, kiến thức cũng như kinh nghiệm mà chương trình cung cấp cho các bạn sinh viên minh chứng qua 6300 cựu sinh viên TOPICA thành đạt trong đó có hàng trăm lãnh đạo, quản lý các doanh nghiệp cùng với đội ngũ nhân viên đông đảo, tâm huyết tại Hà Nội, Đà Nẵng, TP.Hồ Chí Minh, Thailand và Philippines  v.v… Việc chia sẻ, truyền động lực cho các thành viên trong nhóm đã giúp họ thấy được sự hữu ích của chương trình học này và dần dần giúp họ thay đổi quan niệm “phương pháp học trực tuyến không hữu ích bằng cách học truyền thống với thầy cô, bài giảng trước mặt, ghi chép rập khuôn”.

 

Và khi nhận thấy sự hữu ích từ chương trình, từ phương pháp đào tạo hiện đại đang được thế giới áp dụng cùng sự nhiệt tình truyền lửa từ nhóm trưởng, các thành viên trong nhóm dần thay đổi tư tưởng không hề ỷ lại hay thụ động, luôn sáng tạo đưa ra các hoạt động giúp nhóm càng gắn kết và phát triển. Họ sẵn sàng chia sẽ khó khăn, mâu thuẫn, thắc mắc trên tinh thần tôn trọng nhau vì thế việc nhóm trưởng tiếp xúc, hỗ trợ, phân giao nhiệm vụ hay xác định mục tiêu cho từng giai đoạn càng chính xác và hợp lý hơn, giúp các thành viên hoạt động nhóm tích cực hơn.

 

Chia sẽ, động viên nhau cùng vượt qua các kỳ thi

 

Ủng hộ các thành viên tham dự các cuộc thi của trường


Khi được hỏi về cảm nhận về nhóm mình, tất cả thành viên đều chung câu trả lời: “Các thành viên có tinh thần học tập và hoạt động nhóm tích cực, cố gắng đưa nhóm phát triển, luôn đoàn kết với nhau và nhóm như ngôi nhà thứ 2 để có thể thoải mái chia sẽ không những việc học mà cả công việc, cá nhân”.

 

 

Qua thời gian tham gia học tập với phương pháp E-learning, tôi đã tích lũy được khá nhiều kiến thức chuyên môn, kinh nghiệm giải quyết tình huống thông qua các thảo luận diễn đàn và đặc biệt hơn cải thiện được khả năng hoạt động nhóm, kỹ năng quản lý và điều hành nhóm. Thông qua đó tôi hiểu các phương pháp hoạt động nhóm, giải quyết các mâu thuẫn hay khó khăn trong nhóm v.v…. Điều đó hỗ trợ rất lớn cho tôi trong việc hoàn thiện bản thân, quản lý các nhóm, các bộ phận trong công việc hiện tại.

 

Kết quả này không chỉ là sự cố gắng của bản thân tôi, mà phần lớn nhờ vào chương trình học cùng giáo trình hữu ích và đặc biệt hơn cả tôi được làm việc, học tập và sinh hoạt cùng một nhóm hào hảo nhất. Chỉ có thể nói rằng: “Tôi yêu nhóm 5 và trân quý các thành viên cũng như sự cố gắng vươn lên hoàn thiện bản thân của họ”.

 

Hiện nay, Tổ hợp Công nghệ Giáo dục Topica là đơn vị đào tạo trực tuyến hàng đầu Đông Nam Á với các sản phẩm gồm:

 

- Topica Uni cung cấp hạ tầng công nghệ và dịch vụ cho 12 trường Đại Học ở Mỹ, Philippines (Đại học AMA) và Việt Nam (Đại học Kinh tế quốc dân,Viện đại học Mở Hà Nội, Đại học Thái Nguyên, Đại học Trà Vinh, Đại học Duy Tân) để triển khai đào tạo Cử nhân trực tuyến chất lượng cao.

- Topica Native cung cấp các khoá luyện nói tiếng Anh trực tuyến với giáo viên bản ngữ ở Âu – Mỹ – Úc, và là nơi đầu tiên trên thế giới triển khai ứng dụng luyện nói qua Google Glass.

- Topica Founder Institute (TFI) là Accelerator duy nhất tại Việt Nam có học viên gọi vốn thành công hàng triệu USD: Appota và HSP Yton. Mentors của chương trình hầu hết là các Quỹ (CyberAgent Ventures, IDG Ventures…) và Founder thành đạt (VNG, Vatgia, VietnamWorks…). TFI là thành viên của Mạng lưới Founder Institute toàn cầu, sáng lập tại Silicon Valley, có chi nhánh tại 41 nước

Dự án tiền thân của Topica là Topic64 do Chủ tịch Tập đoàn Microsoft Bill Gates và Phó Thủ Tướng Phạm Gia Khiêm đã khởi động tháng 4/2006.

 

Bên cạnh đó, với những đóng góp và thành tựu của mình, TOPICA được vinh danh bởi các tổ chức quốc tế uy tín từ AAOU, APIN, CASA, Development Gateway, Red Herring, SEAMOLEC, Stockholm Challenge, World Economic Forum...: Top 4/62 vườn ươm điển hình toàn cầu của World Bank (2006), Top 7/160 dự án ứng dụng tin học xuất sắc toàn cầu của Development Gateway Award (2007), Giải thưởng học liệu của SEAMOLEC thuộc tổ chức Bộ trưởng GD Đông Nam Á (2007) và Top 4/132 dự án ứng dụng CNTT trong giáo dục xuất sắc toàn cầu của Stockholm Challenge Award (2008)... Các chương trình đào tạo của TOPICA đã được nhiều báo danh tiếng thế giới như: Forbes, Newyork Times, TechinAsia đưa tin.

 

Luôn tổ chức các khóa học ngoại khóa hỗ trợ kỹ năng cho sinh viên, những sân chơi thể thao để tăng cường thể lực, những chuyến đi từ thiện đầy ý nghĩa giúp sinh viên gần hơn với những mảnh đời, hiểu và yêu quý cuộc sống v.v… Đặc biệt hơn hàng năm với cuộc thi “Nhóm trưởng xuất sắc Toàn quốc”  không phân biệt các hệ đào tạo khác nhau mà tổ chức một sân chơi giúp mọi người học hỏi, trau dồi kinh nghiệm về cách quản lý và giải quyết mâu thuẫn, khó khăn khi hoạt động nhóm, giúp đỡ nhau cùng phát triển. Thông qua đó, cuộc thi như tiếp thêm ngọn lửa của sự nhiệt huyết, của tuổi trẻ cho các sinh viên.

 

Điều này càng chứng tỏ Topica thực sự là môi trường năng động, là một nơi uy tín, đáng tin cậy để mọi người có thể trau dồi kiến thức thật sự hữu ích với phương pháp học trực tuyến hiện đại, tạo nền tảng kiến thức vững chắc, bệ phóng cho các nhà quản trị tiềm năng, giúp họ thành công hơn trong công việc và đóng góp nhiều hơn cho xã hội cũng như nền Kinh tế Việt Nam, giúp nước nhà càng giàu mạnh và phát triển vượt bậc, sánh vai cùng các cường quốc trên Thế giới.

 

Và những minh chứng đó là niềm tin, để tôi có thể truyền ngọn lửa của mình cho các thành viên trong nhóm và cả những bạn học viên khác, đưa nhóm vượt qua khó khăn và cùng phát triển thành khối gắn kết vượt qua khó khăn, mâu thuẫn.

 

Long An, ngày 28 tháng 09 năm 2016

Người viết bài

Văn Ngô Thụy Diễm

(Trưởng nhóm 5)

   

Trang 7 trong tổng số 8

Đối tác
Trụ sở chính: Tầng 3, Số 75 Phương Mai, P. Phương Mai, Q. Đống Đa, Hà Nội

Văn phòng tuyển sinh: Tầng 3, Tòa nhà GP Invest, Số 170 Đê La Thành, P. Ô Chợ Dừa, Q. Đống Đa, Hà Nội.

Điện thoại: (04) 3868.3713
Web: www.topica.edu.vn
Email: info@topica.edu.vn

swiss replica watches replica watches 20160915ڶҳ cheap replica watches replica watches